崗位職責(zé):
1、根據(jù)合同審核應(yīng)收賬款和日常付款,向客戶(hù)開(kāi)具發(fā)票;
2、審核各項(xiàng)費(fèi)用支出,安排結(jié)算和核算工作;
3、會(huì)計(jì)憑證的錄入、整理、歸檔;
4、制作會(huì)計(jì)報(bào)表,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與上報(bào);
5、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳;
6、證照申請(qǐng)、年審、延期、變更、的辦理及日常的財(cái)務(wù)工作;
7、負(fù)責(zé)各類(lèi)會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制及保證金的匯款等
8、涉稅事宜。
崗位要求:
1、財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)等專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)證;
2、有財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)上報(bào)稅經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人公司會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),
3、能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)處理程序,熟練操作財(cái)務(wù)軟件及Excel、word辦公軟件,了解國(guó)內(nèi)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。
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職位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電力/機(jī)電一體化/電子商務(wù)/市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生以及優(yōu)秀學(xué)生干部?jī)?yōu)先;
2、開(kāi)朗大方,樂(lè)觀熱情,愛(ài)學(xué)習(xí),能吃苦;
3、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、與老客戶(hù)保持聯(lián)系并定期拜訪,進(jìn)行產(chǎn)品宣傳和銷(xiāo)售;
5、掌握公司新產(chǎn)品和新技術(shù),合理利用和維護(hù)公司客戶(hù)資源,并且尋找使用這些新技術(shù)的新客戶(hù)和新應(yīng)用;
6、熟悉公司流程、銷(xiāo)售合同的簽訂,以及應(yīng)收款項(xiàng)的跟蹤。
?公司試用期3個(gè)月,公司福利如下:
技能培訓(xùn)、五險(xiǎn)、周末雙休、商業(yè)意外險(xiǎn)、帶薪年假、國(guó)家法定假日、節(jié)假日福利、結(jié)婚禮金、生育禮金、全勤獎(jiǎng)等福利。?
職位要求:
1、完成公司制定的年度銷(xiāo)售計(jì)劃,負(fù)責(zé)管轄區(qū)內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、客戶(hù)的拜訪及維護(hù),掌握管轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)信息及動(dòng)態(tài);
2、協(xié)助銷(xiāo)售部經(jīng)理協(xié)調(diào)公司與各職能部門(mén)、外界媒體等協(xié)作關(guān)系,保證對(duì)外公關(guān)的順暢;
3、制定階段性市場(chǎng)計(jì)劃,報(bào)銷(xiāo)售部經(jīng)理,協(xié)助市場(chǎng)部制定階段性營(yíng)銷(xiāo)策略;
4、銷(xiāo)售實(shí)現(xiàn)報(bào)表管理,建立客戶(hù)資料檔案,完成日常銷(xiāo)售報(bào)表;
5、及時(shí)反饋市場(chǎng)信息情報(bào),向公司提出合理化建議;
6、參與負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的招投標(biāo)、合同談判、合同簽訂、合同交貨工作及應(yīng)收款的回收;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。
其他要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),男女不限;
2、一年以上銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn),愿意從事銷(xiāo)售工作,挑戰(zhàn)高薪,能力突出的無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可;
3、具有良好的觀察力、分析力、應(yīng)變力和計(jì)劃執(zhí)行能力;
4、較強(qiáng)的表達(dá)能力獨(dú)立處理問(wèn)題能力,良好的業(yè)務(wù)拓展能力和談判能力;
5、有激情,有創(chuàng)新,有團(tuán)隊(duì)精神,適應(yīng)出差;
6、有小車(chē)駕駛證、有電力系統(tǒng)相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7、工作積極主動(dòng),吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的溝通能力及學(xué)習(xí)能力,語(yǔ)言表達(dá)和思維邏輯清晰、性格樂(lè)觀、能承受壓力;有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德及工作責(zé)任心。
薪酬福利:
1、崗位薪資均=底薪+績(jī)效+五險(xiǎn)+銷(xiāo)售提成,年薪3-30萬(wàn);試用期3個(gè)月;
2、提供在職培訓(xùn)教育機(jī)會(huì),完善的員工培訓(xùn)制度及職業(yè)生涯規(guī)劃;
3、員工旅游及戶(hù)外活動(dòng);
4、帶薪假期:法定節(jié)假日、病假、婚假、喪假、產(chǎn)假、工傷假等。
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